تبلیغات
وبلاگ حقوقی محمد حسنی - مطالب ابر قانون کار

رأی وحدت رویه شماره ۷۶۷ هیأت عمومی دیوان عالی کشور در مورد رسیدگی به اختلافات فردی کارگر و کارفرما

شنبه 23 تیر 1397  10:38 ق.ظ

رأی وحدت رویه شماره ۷۶۷ هیأت عمومی دیوان عالی کشور در مورد رسیدگی به اختلافات فردی کارگر و کارفرما مطابق مقررات مواد ۱۵۷ و ۱۸۸ قانون کار که از اجرای این قانون ناشی شده باشد در صلاحیت هیأت‌های تشخیص و حل اختلاف است و در صورتی که خواهان مشمول مقررات قانون استخدام کشوری باشد در صلاحیت دادگاههای دادگستری است 

ادامه مطلب

| آخرین ویرایش:شنبه 23 تیر 1397 | نظرات() 

برچسب ها: اختلاف کارگر ، اختلاف کارگر و کارفرما ، اختلافات کارگر و کارفرما ، رأی وحدت رویه شماره ۷۶۷ هیأت عمومی دیوان عالی کشور ، قانون استخدام کشوری ، قانون کار ، کارفرما ،

وظیفه قانونی کارفرما در برخورد با کارگر متخلف

دوشنبه 18 تیر 1397  09:53 ب.ظ

وظیفه قانونی کارفرما در برخورد با کارگر متخلف

ادامه مطلب

| آخرین ویرایش:دوشنبه 18 تیر 1397 | نظرات() 

برچسب ها: کارفرما ، کارگر ، اخراج ، قانون کار ،

نحوه محاسبه حقوق ماهیانه بر اساس قانون کار

پنجشنبه 6 مهر 1396  10:50 ب.ظ

نحوه محاسبه حقوق ماهیانه بر اساس قانون کار

برابر مفاد قانون مدنی جمهوری اسلامی ، ماه شمسی ۳۰ روز است، 


ادامه مطلب

| آخرین ویرایش:پنجشنبه 6 مهر 1396 | نظرات() 

برچسب ها: قانون کار ، کارگر ، دستمزد ،

مقررات مربوط به تعطیلات و مرخصی کارگران مشمول قانون کار

سه شنبه 15 فروردین 1396  02:26 ب.ظ

 مقررات مربوط به تعطیلات و مرخصی کارگران مشمول قانون کار

ادامه مطلب

| آخرین ویرایش:سه شنبه 15 فروردین 1396 | نظرات() 

برچسب ها: استحقاقی ، استعلاجی ، کارگر ، قانون کار ، کارفرما ، کارگران موقت ، قراردادکاردایم ،

حق و حقوق کارگران در قانون کار

جمعه 13 فروردین 1395  10:19 ب.ظ

حق و حقوق کارگران در قانون کار

 
تغییر شرایط اقتصادی یا اوضاع مالی کارفرما یا شرایط دیگر هرکدام می‌تواند دلیلی باشد تا کارفرما تصمیم به کاهش هزینه‌ها و تعدیل کارگران بگیرد.

ادامه مطلب

| آخرین ویرایش:جمعه 13 فروردین 1395 | نظرات() 

برچسب ها: قانون کار ، کارگر ، کارفرما ،